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2021湖南东安县招聘事业单位人员119人 公告

2021-02-08 15:07:51| 来源:东安县人民政府
摘 要
  • 1 招考人数 119人
  • 2 报名时间 2021年03月09日 08:00 - 2021年03月11日 17:30
  • 3 笔试时间 详见准考证
  • 4 面试时间 另行通知

根据全县事业单位工作需要,经东安县2020年第二次编委会议研究决定 ,我县拟面向社会   公开招聘事业单位工作人员119名。根据中华人民共和国人事部《事业单位 公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号) 、《湖南省事业单位 公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号) 、《中共中央组织部办 公厅 、人力资源社会保障部办 公厅必发指数应对新冠肺炎疫情影响  做好事业单位公开招聘高校毕业生工作 的通知》(人社厅发[2020]27号)和《必发指数应对新冠肺炎疫情影响 做好事业单位 公开招聘高校毕业生工作 的通知》(湘人社发[2020]21号)等文件精神要求制定本公告 。现将有关事项 公告如下 :

一、招聘原则 、程序和人员管理方式

招聘工作严格按照德才兼备 的标准,坚持公开、平等 、竞争 、择优 的原则 ,采取考试与考察相结合的办法进行,实行 公开报考条件 、 公开考试程序、 公开考试结果 的三  公开制度;按照编制招聘计划  、发布招聘公告 、报名及资格审查、笔试  、面试 、体检、考察 、聘用  的程序进行;聘用人员严格按事业单位人事管理政策实行聘用制管理 。

二 、招聘岗位名称、人数及资格条件

共招聘119人。其中卫健系统事业单位岗位82人 ,必发指数事业单位岗位37人 。(详见附表 :1 、东安县 公开招聘卫健系统工作人员岗位表;2、东安县公开招聘必发指数事业单位工作人员岗位表)

三、招聘对象和报考条件

(一)招聘对象

此次招聘面向全社会  ,符合招聘岗位条件的各类人员均可报名。

(二)应聘条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2 、遵纪守法  ,品行端正,具有良好 的职业道德;  

3、适应岗位需要   的身体条件;

4 、年龄在18周岁以上和各具体岗位要求 的年龄范围之内  。

5  、符合岗位要求 的必发指数条件(详见附表)  。

6 、具备拟任职位要求的特殊资格条件 。

考生必须持有国家承认的学历毕业证书(学历证书) 。对有疑议的学历(学位)证书以省以上教育行政部门认定 的结果为准 。

7 、根据人社部 、教育部等七部委《必发指数应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗 、再考证”阶段性措施  的通知》(人社部发〔2020〕24号)文件精神 ,对2020届高校毕业生 ,以及 2018 、2019 届尚未落实工作单位 的高校毕业生 ,可以“先上岗 、再考证” ,“先上岗、再考证”的高校毕业生聘用一年内必须取得相应资格 ,否则依法解除聘用合同 。

8、根据湖南省人民政府 、中国人民解放军湖南省军区《必发指数印发激励大学生参军入伍若干措施的通知》(湘政发〔2020〕10号)文件精神 ,入伍大学毕业生退役后一年内  ,可视同当年的应届毕业生 ,享受应届毕业生录(聘)同等政策 。

(三)下列人员不得报考

1  、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除  公职的人员;

2  、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查 的人员;

3 、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论 的人员;

4 、在各级各类事业单位  公开招聘中因违反《事业单位 公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位 公开招聘应聘人员诚信档案库 ,且记录期限未满 的人员;

5、2018年 、2019年 、2020年报考过我县事业单位 公开招聘 的在 公示合格后放弃聘用资格 的人员 。

6、本县在职在编人员;

7  、法律 、政策规定不得聘用为事业单位工作人员 的必发指数情形 的人员 。

四 、报名及资格审查

(一)报名时间:2021年3月9日8:00至3月11日17  :30。

(二)报名地点 :东安县人社局办公大楼二楼会议室 。

(三)报名要求 :

1 、报考人员须填写《东安县事业单位 公开招聘人员报名表》和持本人身份证 、学历证书和学信网查询  的《教育部学历证书电子注册备案表》和相关资格证明等正式有效证件(原件及复印件各一份) ,在规定 的时间和指定的地点现场报名  。报名时  ,需交考务费50元/科 。

2、每一位报考人员只能报考一个职位 。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名 ,报名与考试时使用  的身份证必须一致。

3 、报考人员报名表信息填写不真实 、不完整或填写错误 ,责任自负 。由他人代报名  的若报名信息出现上述情况,视同考生本人填写,由考生本人承担责任 。

4 、有效报名人数与岗位招聘人数的比例原则上不得低于3:1。少数专业特殊或确实难以形成竞争 的岗位,经东安县事业单位人事综合管理部门批准,可以取消 、核减相应岗位招聘计划或降低开考比例,也可修改报名条件 、延长报名时间 。凡经批准降低开考比例开考,或实际参考人数未达到开考比例的 ,笔试成绩须达到到60分(含60分)以上才能入围参加面试。报考已取消招聘计划岗位 的考生 ,可以在规定的时间内报考必发指数符合招考条件 的岗位 。未按规定时间改报  的 ,视为放弃报考 。

5、考生自报名至考试(笔试 、资格审查 、面试)期间,应确保报名时所填报 的通讯工具畅通 ,以便及时联络,因所留通讯方式不畅所致后果 ,由考生自负 。

(四)资格审查

资格审查包括报名时资格初审、面试前资格复审 、聘用前资格终审,并贯穿招聘考试工作全过程 。提供虚假报考申请材料 的,一经查实 ,即取消聘用资格;对伪造、变造有关证件 、材料、信息 ,骗取报考资格 的  ,将按有关规定予以严肃处理 。

报名时资格初审由招聘单位根据考生填写 的个人信息 ,严格按照《招聘 公告》规定 的报名条件和报考岗位所需的资格条件进行资格审查  ,经审查符合报考岗位所需资格条件 的考生 ,由招聘单位审查人员签署同意报考意见后方可报名  。

五 、考试

(一)考试方法。采取笔试 、面试相结合 的办法进行。总成绩按笔试 、面试成绩分别占60%  、40% 的比例合成 。

(二)笔试 。笔试为闭卷考试  。由县  公开招考招聘领导 小组聘请人员统一命题 制卷 、阅卷 ,县人力资源和社会保障局及有关单位负责考试考务工作 。

 1 、笔试科目:均考一科 ,管理类岗位笔试科目为《公共基础知识和写作》  ,专技类岗位笔试科目为《专业知识》  ,满分为100分 。

2  、笔试时间和地点 :笔试具体时间及地点详见准考证 。

3 、笔试结束后,根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1:2确定面试入围人选(达不到1:2比例 的采取差额或等额 的方式确定面试入围人员 ,最低不低于1 :1)  。如果末位入围人员笔试成绩相同 的,一并进入面试 。

4 、笔试成绩在东安政府网上进行公示。

(三)面试 。面试由县  公开招考招聘领导 小组在纪委 、监委等监督机关监督下进行 。县人力资源和社会保障局具体负责考试考务工作。

1、面试方式及内容 :

(1)卫健系统医技类专业技术岗位面试方式为:操作面试,主要测试考生 的专业技能实践及处理问题能力。

(2)必发指数事业单位岗位面试方式(含卫健系统非医技类岗位) :采取结构化面试 ,主要测试考生  的综合素质 、分析能力、组织计划协调能力、应变能力 、语言表达能力和举止仪表等 。

2   、因各种原因,导致出现参加面试人数与招聘人数少于1:2的情况 ,面试成绩须达到70分(含70分)以上 ,才可作为体检对象 。

3 、面试时间和地点 :另行通知 。

4 、面试结束后,按笔试成绩占60% 、面试成绩占40% 的比例合成综合成绩(计算到 小数点后两位 ,第三位 小数按四舍五入法处理)。从高分到低分依次(总成绩相同时以笔试成绩排序;笔试 、面试成绩均相同时 ,将面试成绩计算精确到小数点后三位进行排名)等额确定参加体检 的人选 。

5 、面试成绩当场告知本人 。面试结束后根据综合成绩从高到低的顺序  ,按照职位计划1:1 的比例确定体检人选 ,并及时在东安政府网上 公布综合成绩  、进入体检范围人员名单 。

六、体检

体检标准参照《 公务员录用体检通用标准》执行,并进行尿样毒品检查。具体  的时间、地点另行通知 ,费用由考生个人负担  。体检人员对体检结果有疑问时 ,应在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请 。复检内容为对体检结论有影响 的项目,复检只能进行1次 ,复检仍不合格  的考生取消聘用资格 。

因考生放弃体检或体检不合格造成的空缺 ,可以按照应聘同一岗位人员 的考试综合成绩依次等额递补一次。

七、考察

体检合格人员列入考察对象 。考察参照《湖南省国家  公务员录用考核实施办法》执行 。主要包括考生遵纪守法  、计划生育 、政治思想  、道德品质、能力素质、学习和工作表现  、廉洁自律、查看学籍档案等内容,并对应聘人员资格条件进行复查 。县人力资源和社会保障局及有关单位具体负责考察工作。

考察不合格者 ,取消考生  的拟聘用资格。因考生放弃考察或考察不合格造成   的空缺不再递补 。

八、聘用与管理

1 、拟聘人员名单在东安县政府网上 公示7个工作日。 公示期满后,没有反映问题或反映  的问题经查实不影响聘用 的,由各招聘单位按规定程序到相关部门办理聘用及相关 手续  。 公示期内反映 的问题对聘用有影响并查有实据 的不予聘用,对  公示期内反映 的问题一时难以查实 的暂缓聘用 ,待查清后再由县 公开招聘工作领导 小组研究决定是否聘用。

2 、聘用合同应明确拟聘用人员在本单位本岗位最低服务年限(原则上不少于3年)及违约责任。招聘人员试用期按国家规定执行。

九  、对考生弄虚作假违反考试考察纪律、应参加体检放弃体检和拟聘用放弃聘用情况的处理

对考生弄虚作假违反考试考察纪律入围的一律取消资格  ,对考生弄虚作假违反考试考察纪律未入围的、应参加体检放弃体检和拟聘用放弃聘用 的 ,东安县公开招聘工作领导小组办   公室都将在永州市人力资源和社会保障局网站、东安政府网站通报 ,并在2年内不得报名参加东安县  公务员招考和事业单位招聘  。

十、监督与回避

1 、招聘工作接受纪委  、监委和社会各界监督 。考试、录取等结果及时向社会 公示。

2、招聘实行回避制度。招聘工作人员在组织公开招聘事项时 ,涉及与本人有夫妻关系 、直系血亲关系 、三代以内旁系血亲关系 、近姻亲关系或者必发指数可能影响招聘 公正的应当回避 。

十一、疫情防控相关要求

根据疫情防控要求  ,请报考人员严格履行防疫义务,按照各阶段考务工作通知要求 ,落实防疫措施,提供相关证明 ,配合 做好防疫检查和处置等相关工作 。

十二 、本公告未尽事项由东安县公开招聘招考工作领导 小组研究决定,本公告由东安县公开招聘招考工作领导 小组办 公室负责解释 。(咨询电话 :0746-4219398)

点击下载>>>

东安县 公开招聘卫健系统工作人员岗位表.xls

东安县公开招聘必发指数事业单位工作人员岗位表.xlsx

东安县公开招聘事业单位人员报名表.doc

东安县  公开招聘工作领导  小组

2021年2月8日

原标题:东安县 公开招聘事业单位工作人员公告

文章来源 :http://www.da.gov.cn/da/gsgg/202102/b02da583920a463195db8e2e6ada5264.shtml

(责任编辑 :马莉娟)
THE END  

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